Recepcionista – Almirante Barroso / RJ

Empresa que será admitido: Porto Seguro Saude
Gestor responsável: Daniel Lucas Silva
Analista de seleção responsável pelo processo: Thamires Estevam

Descrição da área:

Prestamos serviços e assessoria para implantação de ambulatório médico ocupacional e/ou assistencial, desde a contratação de profissionais especializados, recursos e medicamentos até a análise das instalações físicas, orientação de melhorias, assessoria para montagem e regularização de documentações perante os órgãos legais.

Pré-requisitos:

• Ensino superior cursando;
• Conhecimento no pacote office e internet.

Diferenciais:

• Conhecimento em sistema FAP.

Principais competências:

Foco no Cliente, Negociação, Sensibilidade Humana e Foco no Resultado

Informações Adicionais:

Carga horária: 40 horas semanais.

Segunda à sexta 08:00 as 17:00

Local de Trabalho: Av. Almirante Barroso n 52, centro, Rio de Janeiro -RJ

Principais atividades:

• Agenda exames médicos ocupacionais e assistenciais com médico do trabalho;
• Atendimento telefônico.
• Registro de laudos e atestados em sistema de folha.
• Arquiva documentos, ficha clínica, resultado de exames em prontuário médico;
• Controla saída e entrada de documentos do ambulatório (malote interno, motoboy);
• Controla o andamento dos exames ocupacionais conforme cronograma estabelecido pela coordenação;
• Preenche as planilhas de controles do ambulatório com o objetivo de mensurar a utilização do ambulatório;

Antes de se inscrever é importante:

Importante: Não esqueça de comunicar o seu líder sobre a sua participação no Recrutamento Interno. Ele será notificado no ato de sua inscrição.

Para consultar o Tutorial da Plataforma Kenoby acesse pela Portonet: Portonet/Recursos Humanos/Recrutamento Interno

Antes de se inscrever é importante:

1. Revisar as regras de elegibilidade para a vaga de seu interesse, portanto, acesse a Portonet > Diretrizes Corporativas > Políticas e Normas Internas > Instruções Normativas > Porto Cia - Áreas Corporativas > Recursos Humanos > IN 001-74 Recrutamento Interno.

2. Atualizar seu currículo (informações pessoais, acadêmicas e profissionais) e anexá-lo na plataforma para que ela faça a leitura dos dados e facilite o seu cadastro;

3. Para vagas que exijam o ensino superior cursando, anexe a declaração da instituição de ensino com data atualizada. Para as vagas em que é solicitado formação superior completa e ou pós-graduação, anexe seu diploma ou declaração de conclusão de curso da instituição de ensino.

4. Nossa comunicação será através do e-mail corporativo cadastrado na plataforma.

As etapas informadas acima serão de caráter classificatório para o processo de recrutamento interno.

Os critérios de participação previstos na Normativa do Recrutamento Interno serão analisados na data de sua inscrição.

Os colaboradores que atenderem os critérios para a participação no RI terão seus perfis analisados com base nos requisitos da vaga. A análise do perfil será concluída até 12/10/2020 (4 dias úteis após a data de encerramento).

Aguarde o parecer da Analista de Seleção responsável pela vaga sobre a próxima etapa do processo ou o motivo de encerramento de sua participação.

O prazo para inscrição do processo seletivo encerrará em 06/10/2020.

Programação:

• Análise de Inscrições
• Testes
• Entrevista RH e Gestor
• Candidato aprovado: Exame Médico de mudança de função
• Candidato reprovado em entrevista: Devolutiva

Recursos Humanos