Líder de SADT - NOVO HOSPITAL GERAL DA UNIMED

Unimed Belém

Planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades do setor de SADT e auxiliar a gestão na tomada de decisão.

Responsabilidades e atribuições

Planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades do setor, garantindo a continuidade dos serviços conforme regimento interno, manuais, normas, procedimentos, legislação pertinente e prazos definidos.

Realizar levantamento de necessidades de compras dos equipamentos e mobiliários para as áreas de sua gestão, garantindo a abertura operacional da unidade nos prazos estabelecidos pela gestão hospitalar.

Controlar registro de ponto, banco de horas, escala de trabalho, cronograma de férias, uso de equipamentos de proteção individual e uso de uniformes de toda sua equipe, seguindo a NR32;

Administrar as dificuldades de manutenção de pessoal em escala de serviço, considerando reserva técnica e absenteísmo.

Controlar o uso de equipamento e materiais do setor, solicitar substituição ou consertos, contribuindo com a manutenção e evitando o desperdício.

Administrar os cronogramas de manutenção preventiva de equipamentos e predial e solicitar se necessário manutenções corretivas acompanhando a efetiva resolução de não conformidades.

Elaborar estatísticas e relatórios mensais de atendimentos.

Acompanhar tarefas realizadas no sobreaviso.

Garantir as medidas de prevenção pelos Técnicos em Radiologia quanto à exposição de radiação ao paciente e acompanhante.

Garantir troca dos dosímetros, bem como acompanhar os relatórios dosimétricos mensalmente.

Elaborar plano de contingência para as áreas do setor e apoiar a capacitação dos colaboradores da unidade.

Elaborar planos de ações setoriais visando o atendimento de padrões de qualidade que assegurem a certificação de acreditação hospitalar do setor.

Elaborar relatórios e disponibilizá-los aos seus superiores.

Estabelecer interação com os outros setores, garantindo a qualidade dos serviços prestados.

Participar das reuniões quando convocado.

Realizar reuniões mensais com a equipe, registrar os assuntos em ata para arquivo no setor.

Participar da elaboração do planejamento estratégico da unidade.

Participar da elaboração do Orçamento da área sob a sua gestão.

Realizar monitoramento e implantar práticas de controle para garantir execução do teto orçamentário do OPEX das áreas sob a sua gestão.

Implantar indicadores de gestão/processos das áreas de sua gestão, desenvolvendo ações de melhoria junto à equipe para atingimento dos resultados.

Analisar a produção do setor e sugerir melhorias para que as metas sejam alcançadas.

Participar das comissões internas, bem como implantar a comissão do Plano de Proteção Radiológica.

Elaborar os documentos do setor (manuais, regimentos, procedimentos, etc.) de acordo com o cronograma estabelecido pela instituição, mantendo-os atualizados e disponíveis para acesso pela equipe.

Contribuir com o Programa de Educação Continuada realizando levantamento das necessidades de treinamento e ministrando treinamentos pertinentes a sua área de atuação.

Aplicar treinamento a equipe de acordo com seus conhecimentos especializados, aos recém admitidos, bem como avaliar a eficácia dos treinamentos realizados para a sua equipe.

Avaliar o desempenho de sua equipe e fornecer feedback da avaliação, contribuindo com o seu desenvolvimento pessoal e profissional.

Colaborar com o Setor da Qualidade na elaboração, implantação e normatização de rotinas, assim como acompanhar os indicadores do setor.

Elaborar planos de ação em prol de melhorias, cumprindo com as atividades e prazos estabelecidos;

Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.

Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho.

Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.

Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes.

Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.

Posicionar a gestão sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade.

Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.

Promover e sugerir medidas que visem assegurar a harmonia e equilíbrio da equipe;

Participar do processo de seleção de candidatos para a equipe da área de apoio, isto a partir da definição do perfil organizacional traçado pela Direção;

Zelar pela qualidade dos serviços a ele subordinado, principalmente no que tange ao controle e manutenção de equipamentos e atualização de novas tecnologias;

Requisitos e qualificações

Exigido: