Energisa - Recrutamento Externo

Somos uma das principais empresas privadas do setor elétrico, com 19 mil colaboradores próprios e terceiros de norte a sul do Brasil iluminando vidas, transformando energia em conforto e desenvolvimento. Buscar soluções energéticas inovadoras e sustentáveis está no DNA dessa gente que brilha e se orgulha de fazer um trabalho transformador. Buscamos pessoas que assim como a gente, possuam espírito de realização, inovação e que queiram construir um trabalho que faça a diferença para milhares de pessoas.

Se você se identifica com os desafios e busca incessantemente a excelência e o crescimento contínuo, no Grupo Energisa você tem a oportunidade de transformar a sua carreira.

Você será responsável por:

Identificar necessidades do negócio referente a pessoas e transformá-las em ações;
Representar as necessidades as necessidades do negócio no planejamento e desenvolvimento das necessidades dos programas de RH, interagindo com o Corporativo para clarificar a perspectiva do negócio;
Responsável pela adaptação / implementação dos programas de RH;
Representar o RH junto ao negócio, assegurando a coerência dos processos e políticas de RH;
Responsável pela agenda de pessoas do negócio, definindo prioridades e controlando o plano de implementação, com o intuito de favorecer o desempenho do negócio;
Participar dos comitês de liderança do negócio;
Fornecer papel consultivo junto aos líderes do negócio, realizando coaching e assessment quando necessário;
Analisar os resultados do processo da avaliação de desempenho e dar suporte para o processo de promoção;
Identificar oportunidades para a melhoria contínua;
Prover os gestores com ferramentas para aprimoramento da gestão de seus talentos;
Realizar treinamentos e orientação dos gerentes em questões inerentes à gestão de pessoas e suas equipes;
Gerenciar relacionamento sindical de sua unidade.

O que é essencial você apresentar:

Conhecimento sobre legislação trabalhista;
Formação em Coaching;
Conhecimento de ferramentas e metodologias de Seleção de Pessoas;

Conhecimento em metodologias de Projetos;

Certificações em avaliações de perfil comportamental (DISC, MAPA, MBTI, etc.);

Conhecimento em metodologias ágeis;

Gestão de orçamento;

O que será considerado como diferencial:

Formação em mentoring;
Conhecimento em programas de desenvolvimento de líderes e equipes;
Gerenciar relacionamento sindical de sua unidade;
Conhecimento de políticas de recursos humanos;

O que oferecemos:

Plano de saúde e seguro de vida;

Plano odontológico;

Previdência privada;

Participação nos lucros;

Vale alimentação ou refeição;

Auxílio Creche;

Programas de qualidade de vida;

Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil.

Local de atuação:

João Pessoa/PB

Gostou do desafio? Então que tal juntar-se ao nosso time?!

Acreditamos na força da diversidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Dessa forma, todas as candidaturas realizadas são consideradas sem distinção de raça, religião, gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, idade ou qualquer outra.

#vemserenergisa

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