Assistente Administrativo - Carrefour Ribeirão Shopping
Petz
Se você é descomplicado, apaixonado por pet, proativo, carismático, que sabe reconhecer esforços do seu time e focado em resultados, venha para a Petz.
Buscamos profissionais com experiência em processos administrativos de loja para exercer as seguintes atividades:
Executar o fechamento financeiro diário da loja por meio dos processos estipulados pela área de tesouraria;
Classificar as notas fiscais de entrada de fornecedores diretos e do centro de distribuição por meio da utilização do sistema integrado;
Enviar os documentos aos diversos setores da holding por meio de e-mails e malotes dentro dos prazos estipulados por cada um deles;
Executar as justificativas de ponto eletrônico diariamente, pedidos de consumo da loja, uniformes, epi´s, controle de estoque por meio da utilização do sistema integrado e sob supervisão gerencial;
Apoiar o trabalho do gerente da loja, através da compilação de dados em documentos e planilhas;
Garantir o correto envio de informações e documentos dos colaboradores das lojas para a área de recursos humanos por meio de triagem e confirmação;
Executar os processos de troca e devoluções de produtos a clientes, por meio do acesso ao sistema integrado, bem como outras orientações de pós-venda necessárias ao bom atendimento ao cliente.
,
Ensino médio completo, experiência em tesouraria e informática, disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (sábados, domingos e feriados) e ser apaixonado por pets.
, - Cesta Alimentação- ClubeBen - descontos especiais em empresas de vários segmentos- Convênio com Farmácia- Convênio com Sesc e Senac- Convênio Médico- Convênio Odontológico Metlife- Descontos de 20% em produtos e até 60 % em serviços Petz- PLR - até 1 salário- Refeitório no local- Seguro de Vida- Vale Transporte
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Executar o fechamento financeiro diário da loja por meio dos processos estipulados pela área de tesouraria;
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Enviar os documentos aos diversos setores da holding por meio de e-mails e malotes dentro dos prazos estipulados por cada um deles;
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Apoiar o trabalho do gerente da loja, através da compilação de dados em documentos e planilhas;
Garantir o correto envio de informações e documentos dos colaboradores das lojas para a área de recursos humanos por meio de triagem e confirmação;
Executar os processos de troca e devoluções de produtos a clientes, por meio do acesso ao sistema integrado, bem como outras orientações de pós-venda necessárias ao bom atendimento ao cliente.
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