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Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.

A triagem para o processo seletivo é realizada através da leitura do seu currículo anexado, caso já esteja anexado, lembre-se de manter o arquivo atualizado. Manter o currículo atualizado aumenta as suas chances de sucesso no processo seletivo.

N° de

Formação: Formação superior completa em Psicologia, Administração de Empresas ou áreas afins.

Localidade: Tecnologia – Vitória – Espírito Santo

Horário de Trabalho: Administrativo

Período de inscrição: de 07/10/2020 a 14/10/2020

Pré-requisitos obrigatórios:

  • Experiência consolidada como Business Partner;
  • Conhecimento generalista em todos os subsistemas de RH: Educação Corporativa, Processos de Carreira, Engajamento, Estrutura Organizacional, Atração e Remuneração e Análise de Indicadores, dentre outros;
  • Boa comunicação interpessoal, capacidade analítica e habilidade para influenciar em ambientes complexos;
  • Inglês avançado no mínimo;
  • Conhecimento no Pacote Office;
  • Capacidade Analítica, quantitativa e qualitativa (boa percepção de clima).

Pré-requisitos desejáveis:

  • Conhecimento em Gestão da Mudança;
  • Experiência prévia como Business Partner, especialmente em projetos de tecnologia e transformação cultural.

Atividades e responsabilidades:

  • Atuar como parceiro estratégico de negócio, alavancando os resultados através das melhores soluções de pessoas;
  • Apoiar e coordenar projetos de iniciativas estratégicas do negócio em um contexto desafiador;
  • Buscar soluções para questões específicas do cliente;
  • Apoiar e influenciar a liderança para recrutar, selecionar, desenvolver, recompensar e engajar seus times;
  • Garantir o alinhamento do negócio com a estratégia de pessoas estabelecida pela Diretoria de RH.

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