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Analista de RH II (Treinamento e Desenvolvimento)

Energisa - Recrutamento Externo

Somos uma das principais empresas privadas do setor elétrico, com 19 mil colaboradores próprios e terceiros de norte a sul do Brasil iluminando vidas, transformando energia em conforto e desenvolvimento. Buscar soluções energéticas inovadoras e sustentáveis está no DNA dessa gente que brilha e se orgulha de fazer um trabalho transformador. Buscamos pessoas que assim como a gente, possuam espírito de realização, inovação e que queiram construir um trabalho que faça a diferença para milhares de pessoas.

Se você se identifica com os desafios e busca incessantemente a excelência e o crescimento contínuo, no Grupo Energisa você tem a oportunidade de transformar a sua carreira.



Você será responsável por:

Garantir a aderência das unidades as políticas e padrões de E&T do grupo Energisa;

  • Apoiar as equipes das unidades nas ações e projetos de capacitação no grupo;
  • Fazer a gestão dos Planos Individuais de Desenvolvimento e apoiar a elaboração do Programa Anual de Capacitação e Desenvolvimento, alinhado as Competências e Diretrizes da Empresa;
  • Atuar em conjunto com as unidades na elaboração e controle orçamentário (OPEX, CAPEX, OBZ);
  • Apoiar na realização dos cursos em EAD, esclarecendo dúvidas de utilização da plataforma, problemas de acesso e interagindo com a TI para solução de problemas técnicos;
  • Elaborar programas de capacitação em conjunto com as áreas, executar e acompanhar execução quando realizada por consultorias ou multiplicadores, zelando pelo cumprimento integral e qualidade destes;
  • Elaborar convites de participação/convocação em cursos, seguindo os procedimentos estabelecidos na ISO e observando as exigências legais e padrões da área;
  • Controlar e garantir as participações nas unidades nos cursos que são obrigatórias por lei e/ou por procedimentos administrativos;
  • Garantir a aplicação da avaliação de eficácia e de reação de treinamento, gerando relatórios gerenciais:
  • Apoiar a elaboração de relatórios ETHOS, ABRADEE, PNQ e PRÊMIO SESI e outros relacionados;
  • Realizar a gestão do treinamento de Boas Vindas para os novos empregados (onboarding);
  • Manter relacionamento com escolas, universidades para a prospecção de novas parcerias e manutenção das vigentes, que atendam formações necessárias para empresa e sociedade.
  • Preparar a área para recebimento de Auditorias diversas.
  • Fazer a gestão dos multiplicadores das localidades, selecionar e acompanhar;
  • Garantir as evidências de treinamento e entrada na plataforma de gestão de treinamentos.
  • Receber e analisar demandas de treinamento em função dos padrões de Educação Corporativa (Trilhas Educativa);
  • Participar da elaboração anual das trilhas Educativa;
  • Garantir o engajamento de líderes e colaboradores, promovendo ações de comunicação e engajamento dos eventos promovidos pela área.
  • Realizar o controle e acompanhamento das bolsas de Estudo;
  • Realizar Benchmark entre as unidades e em empresas da sua região;
  • Participar de ações de capacitação por demanda interagindo com fornecedores externos.

O que é essencial você apresentar:

  • Ensino Superior completo em Administração; Psicologia e áreas afins;
  • Conhecimento de metodologias ativas de aprendizagem e tecnologias de poio a gamificação, realidade virtual, realidade aumentada e etc;
  • Conhecimento e experiência anterior na área de treinamento e desenvolvimento ou Recursos Humanos.

O que é desejável você apresentar:

  • Conhecimentos gerais ISO; Design Sprint e métodos ágeis de trabalho; Power BI;
  • Produção e Edição de áudios e vídeos; Programação 3D.

O que oferecemos:

  • Plano de saúde e seguro de vida;
  • Plano odontológico;
  • Previdência privada;
  • Participação nos lucros;
  • Vale alimentação ou refeição;
  • Auxílio Creche;
  • Programas de qualidade de vida;
  • Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil.

Local de atuação:

  • João Pessoa/PB


Inscrições até 02/11/2020.


Gostou do desafio? Então que tal juntar-se ao nosso time?!


Acreditamos na força da diversidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Dessa forma, todas as candidaturas realizadas são consideradas sem distinção de raça, religião, gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, idade ou qualquer outra.


#vemserenergisa

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